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集团公司召开“三零”单位创建动员会议

时间:2020-04-18 21:35来源:未知 作者:天脊化工网站后台 点击:

 4月14日上午,集团公司在董事楼一楼会议室召开“天脊集团贯彻全省‘三零’单位创建工作动员部署大会和潞安集团2020年信访稳定工作会议精神暨动员会议”。集团公司党委书记、董事长畅学华主持会议。集团公司领导崔慧峰、魏文斌、贾凤鸣、张健康、万法臣、丁明公、郭玉宏,股份公司领导田志斌、李剑川、师润平出席会议。基层党组织书记、职能部室负责人参加会议。

  会上,集团公司党委副书记、工会主席张健康认真传达了全省“三零”单位创建工作动员部署大会精神、潞安集团2020年信访稳定工作会议精神。

  4月13日下午,全省“三零”单位创建工作动员部署大会在太原召开,省委书记、省人大常委会主任楼阳生在讲话中强调,要深入贯彻落实习近平总书记关于社会治理的重要论述和党的十九届四中全会精神,深入开展“三零”单位创建,不断提高基层治理能力,为推进治晋兴晋强晋、实现高质量转型发展夯实安全稳定基石。

  楼阳生指出,基层强、社会稳、福祉增。开展“零上访零事故零案件”单位创建工作,是省委深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深入贯彻党的十九届四中全会精神,因应形势发展、顺应群众期盼、致力治晋兴晋强晋作出的重大决策。他强调,提高政治站位、深化思想认识,切实增强“三零”单位创建的自觉性主动性创造性。开展“三零”单位创建,是提升基层社会治理能力的重要抓手。开展“三零”单位创建,是建设更高水平的平安山西的重要举措。开展“三零”单位创建,是打造高质量转型发展环境的重要基础。

  4月13日下午,在潞安集团召开的2020年信访稳定工作会议上,潞安集团党委书记、董事长游浩指出,信访维稳是全局性工作,各单位一定要深刻认识信访工作的重要性,必须高度重视、不等不靠、抓实抓细;全力构建大信访格局,信访稳定工作实现常态化;强化责任分解,提高接访质量,营造宽松环境。

  畅学华要求全体领导干部,一定要统一思想、提高认识,深刻理解“三零”单位创建的政治意义和社会意义,坚决贯彻落实会议精神,结合实际制定方案、落实措施,积极开展“三零”单位创建工作。他说,按照全省会议精神,“三零”单位创建的总要求就是深入化解矛盾纠纷、排查整治风险隐患,各单位各部门一定要详细了解、仔细排查,注重方法、力求实效。

  “三零”单位创建具体怎么抓、如何保障?会议指出,一定要防范在先、发现在早、处置在小、依法依规。实现“四个强化”来保障,强化党建引领,强组织、选班子、治软弱;强化责任落实;强化结果导向;强化宣传工作。

 

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